2017-09-26
Nytt working paper om lönebildning
Studien analyserar, med hjälp av svensk data på individnivå, hur lönerna reagerar på förändringar i regional arbetslöshet.
Kollektivavtalens täckningsgrad i Sverige är hög och reallönerna har stigit kontinuerligt i alla delar av lönefördelningen under de senaste 15 åren. Resultaten visar att denna aggregerade stabilitet i lönebildningen kombineras med icke-trivial löneflexibilitet. Men i branscher där de centrala avtalen är mer styrande för de faktiska lönerna är löneflexibiliteten låg och de anställda har högre risk att bli arbetslösa. Detta innebär ytterligare lönestelheter för utsatta grupper på arbetsmarknaden.
Nästa nyhetsartikel:
Nya skatteregler för företagssektorn
Föregående nyhetsartikel:
Kommentar till budgetpropositionen för 2018
Nya skatteregler för företagssektorn
Föregående nyhetsartikel:
Kommentar till budgetpropositionen för 2018